एक पेंशन फंड या पेंशन कॉर्पस शब्द का उपयोग आम तौर पर उस बचत को संदर्भित करने के लिए किया जाता है जो एक व्यक्ति अपने सेवानिवृत्ति के बाद के जीवन के लिए करता है। पेंशन फंड को एक वित्तीय साधन भी कहा जा सकता है क्योंकि यह सेवानिवृत्ति के बाद के वर्षों के लिए धन जमा करने में मदद करता है। एक बड़ा या पर्याप्त पेंशन फंड जमा करने के लिए, एक व्यक्ति को ऐसे निवेश साधनों में नियमित योगदान देना होता है जो लंबी अवधि में अधिक रिटर्न देते हैं। पेंशन फंड में आम तौर पर दो चरण होते हैं - संचय चरण जहां कोई नियमित रूप से एक विशिष्ट राशि का भुगतान करता है जब तक कि वह सेवानिवृत्त नहीं हो जाता है और फिर निहित चरण आता है जहां व्यक्ति को सेवानिवृत्ति के बाद नियमित आय प्राप्त होती है।
क्या कर्मचारी PF से पेंशन अंशदान निकाल सकते हैं?
आपको यह भी पता होना चाहिए कि एक कर्मचारी ईपीएस खाते में योगदान नहीं करता है और केवल नियोक्ता ही इस फंड में योगदान देता है। कर्मचारी भविष्य निधि अधिनियम 1952 के अनुसार, एक ईपीएफओ सदस्य पूरी पीएफ राशि निकाल सकता है और सेवानिवृत्ति के बाद कर्मचारी पेंशन योजना राशि का दावा कर सकता है। अब, यदि आप सेवानिवृत्त नहीं हुए हैं, लेकिन अपना पेंशन अंशदान वापस लेना चाहते हैं, तो यदि आप नीचे दिए गए मानदंडों को पूरा नहीं करते हैं, तो आपको यह मिलने की संभावना नहीं है:
यदि आप ईपीएफओ के सदस्य हैं और आपकी सेवा का समय 6 महीने से अधिक और 10 वर्ष से कम है, तो आप अपना दिया गया पेंशन अंशदान तभी वापस ले सकते हैं जब आप 2 महीने से अधिक समय से बेरोजगार हों। यदि आपने 10 साल से कम लेकिन 6 महीने से अधिक की सेवा पूरी कर ली है, तो आप ईपीएस में अपना पेंशन अंशदान वापस ले सकते हैं। हालाँकि, इसकी अनुमति केवल तभी दी जाती है जब आप 2 महीने से अधिक समय से बेरोजगार हों।
एक अन्य शर्त जो आपको अपना पेंशन फंड निकालने की अनुमति देती है, वह यह है कि यदि आपने 10 वर्ष की सेवा पूरी कर ली है और 50 वर्ष से अधिक आयु के हैं, लेकिन 58 वर्ष से कम हैं। पेंशन के रूप में पेंशन की दर 58 वर्ष की आयु तक शेष प्रत्येक वर्ष के लिए 4% कम हो जाती है। इसलिए, यदि आपने 52 वर्ष की आयु में पेंशन निकालने का विकल्प चुना है, तो आपको अपनी योग्य पेंशन राशि का केवल 76 प्रतिशत ही मिलेगा।
भारत में सरकार समर्थित पेंशन फंड में अटल पेंशन योजना और राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली शामिल हैं।
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