कर्मचारी पेंशन योजना (EPS-95) सेवानिवृत्ति पर पेंशन, विकलांगता, विधवा को पेंशन और नामांकित व्यक्तियों के लिए पेंशन प्रदान करती है। यह लेख बताता है कि 58 साल की उम्र में रिटायर होने पर आपको कितनी ईपीएस पेंशन मिलेगी। हाल ही में 1 अप्रैल 2019 को सुप्रीम कोर्ट ने फैसला दिया है कि पेंशन का भुगतान सिमित वेतन (15000 रुपये या 6500 रुपये प्रति माह) के बजाय वास्तविक वेतन पर किया जाना चाहिए।
1. EPS 95 या कर्मचारी पेंशन योजना का अवलोकन
ईपीएफ पेंशन या ईपीएस संगठित क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए एक पेंशन योजना है। यह पेंशन योजना सेवानिवृत्ति के बाद एक गारंटीकृत मासिक पेंशन देती है। कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) उन सभी के पेंशन खाते का प्रबंधन करता है जो निजी ट्रस्ट सहित EPF में योगदान कर रहे हैं।
EPS 95 पेंशन योजना की विशेषता इस प्रकार है:
1. नियोक्ता के 12% मासिक योगदान में से 8.33% की दर से ईपीएस और शेष राशि ईपीएफ में जाती है। मान लीजिए कि किसी कर्मचारी का वेतन (बेसिक + डीए) रु. 1,00,000 प्रति माह और नियोक्ता का योगदान 12% है तो 1250 रुपये (यानी 15000*8.33%) ईपीएस में जाएंगे और शेष राशि 10750 रुपये नियोक्ता योगदान के रूप में ईपीएफ में जाएगी।
2 .ईपीएस में मासिक योगदान 6500 रुपये के 8.33% तक सीमित है = 541रु.। और सितंबर 2014 से रु. 1250 (15000 का 8.33%)
3. EPF सदस्य को सेवानिवृत्ति पर आजीवन पेंशन मिलती है और उसकी मृत्यु पर परिवार के सदस्य पेंशन के हकदार होते हैं।
4. पेंशन को सेवानिवृत्ति पेंशन कहा जाता है यदि किसी को 58 वर्ष की आयु प्राप्त करने पर सेवानिवृत्त होने पर पेंशन मिलती है
5. एक कर्मचारी EPS 95 के तहत पेंशन केवल 10 वर्ष की न्यूनतम सेवा प्रदान करने और 58/50 वर्ष की आयु प्राप्त करने के बाद ही प्राप्त करना शुरू कर सकता है।
6. कोई व्यक्ति EPS 95 पेंशन के लिए 58 वर्ष की आयु पूरी होने की तारीख के तुरंत बाद की तारीख से आवेदन कर सकता है, भले ही वह व्यक्ति सेवानिवृत्त हो गया हो या उस तिथि से पहले रोजगार में नहीं रहा ।
7. EPS 95 के तहत अधिकतम 7,500 रुपये प्रति माह और न्यूनतम पेंशन 1,000 रुपये प्रति माह है।
8. सेवा की गणना के लिए अधिकतम सेवा 35 वर्ष है।
9. छह महीने या उससे अधिक की सेवा के अंश को एक वर्ष माना जाता है और छह महीने से कम की सेवा को नजर अंदाज कर दिया जाएगा। तो 9 साल और 6 महीने को 10 साल तक किया जाएगा।
10. यदि एक निश्चित अवधि के लिए कोई वेतन अर्जित नहीं किया जाता है, तो उस अवधि को सेवा से काटा जाना है, क्योंकि पेंशन फंड में उस अवधि का कोई योगदान नहीं होता है।
11. EPS 95 पेंशन कर योग्य है और वेतन से आय शीर्ष के तहत विचार किया जाना है।
12. EPS 95 को राष्ट्रीय पेंशन योजना (NPS) के साथ जोड़ा नहीं जा सकता। NPS एक अन्य पेंशन योजना है जिसके लिए आयकर की धारा 80CCD के तहत अलग से कटौती उपलब्ध है।
2. 15 नवंबर 1995 से पहले या 15 नवंबर 1995 के बाद शामिल होने के आधार पर पेंशन
EPS 95 पेंशन आपके योगदान और आपकी सेवा के वर्षों की संख्या पर निर्भर करती है। ऐसे दो तरीके हैं जिनसे पेंशन की गणना की जा सकती है, जिन्हें जानते है:
A) यदि आप 15 नवंबर 1995 के बाद शामिल हुए हैं
B) यदि आप 15 नवंबर 1995 से पहले शामिल हुए हैं लेकिन 15 नवंबर 1995 के बाद सेवानिवृत्त होंगे।
A) 15 नवंबर 1995 के बाद ज्वाइन करने पर आपको मिलने वाली पेंशन का फॉर्मूला
जो लोग 15 नवंबर 1995 के बाद शामिल हुए हैं, उनके लिए पेंशन की गणना का सूत्र सरल है।
पेंशन की गणना का सूत्र= ईपीएस पेंशन = (पेंशन योग्य औसत वेतन X वर्षों की संख्या सेवा)/70
ईपीएस पेंशन की गणना में सेवा के वर्षों की संख्या
कर्मचारी EPS 95 पेंशन योजना में योगदान करने के 10 साल बाद पेंशन के लिए पात्र होते हैं। यदि आपके वर्षों की संख्या 10 से कम है तो आप अपनी EPS 95 में योगदान की राशि निकाल सकते हैं।
सेवा की गणना के लिए अधिकतम सेवा 35 वर्ष है।
यदि आपने 20 वर्ष से अधिक की सेवा पूरी कर ली है तो उपरोक्त समीकरण में दो वर्ष का बोनस जोड़ा जाता है।
छह महीने या उससे अधिक की सेवा के अंश को एक वर्ष माना जाता है और छह महीने से कम की सेवा को नजरअंदाज कर दिया जाता है। तो 9 साल और 6 महीने को 10 साल तक, 15 साल 9 महीने को 16 साल और 15 साल 3 महीने को 15 साल तक माना जाता है।
औसत वेतन का मतलब योजना में पेंशन योग्य वेतन है।
पेंशन योग्य वेतन का मतलब वह राशि है जो आप EPS 95 पेंशन योजना में योगदान कर रहे थे जो कि 01.09.2014 के बाद 15,000 रुपये और उस तारीख से पहले 6500 रुपये तक सीमित है।
पेंशन योग्य वेतन सेवानिवृति की तारीख से 60 महीने से पहले के औसत योगदान वेतन पर विचार करके निकाला जाता है। (पहले यह 12 महीने से पहले था)
उदाहरण 1. मिस्टर योगेश को कितनी पेंशन मिलेगी यदि वह 1 जून 2015 से 14 साल तक काम करता है और उसका औसत वेतन 20,000 रुपये प्रति माह है?
मिस्टर योगेश ने 1 जून 2015 को अपनी नौकरी शुरू की। वह 14 साल तक काम करता है। उनका औसत वेतन 20,000 प्रति माह है लेकिन पेंशन सेवा के लिए अधिकतम वेतन 15,000 रुपये या 1250 रुपये प्रति माह माना जाता है। तो 2 जून 2030 से मिस्टर योगेश की पेंशन 3000 रुपये (यानी 15,000 X 14)/70 रुपये होगी।
उदाहरण 2: मिस्टर योगेशअधिकतम ३५ वर्ष का रोजगार देता है, और अधिकतम 15000 रुपये का योगदान देता है, पेंशन सूत्र के अनुसार पेंशन की अधिकतम राशि = (15000*35)/70 = रु 7500 प्रति माह या रु. 90,000 (7500*12) प्रति वर्ष।
0 Comments