अगर श्रम मंत्रालय भारतीय मजदूर संघ द्वारा की गई मांग को स्वीकार करता है तो ईपीएफओ (कर्मचारी भविष्य निधि संगठन) को अपने ईपीएफ योगदान के नियम को बदलना पड़ सकता है। मजदूर संघ ने नरेंद्र मोदी सरकार से मासिक भविष्य निधि (पीएफ) या कर्मचारी भविष्य निधि (ईपीएफ) कटौती के लिए न्यूनतम मासिक वेतन सीमा 15,000 रुपये से बढ़ाकर 21,000 रुपये करने की मांग की है।
ईपीएफओ सदस्यों के लिए BMS की मांग का क्या मतलब है?
भारतीय मजदूर संघ ने श्रम मंत्रालय और उद्योग के प्रतिनिधियों के साथ एक संयुक्त बैठक के दौरान मांग उठाई थी। लेबर यूनियन ने कहा कि ईपीएफओ सदस्यों के लिए मासिक पीएफ या ईपीएफ योगदान नियम में बदलाव की जरूरत है और ईपीएफ योजना लाभार्थी का न्यूनतम मासिक वेतन 15,000 रुपये से बढ़ाकर 21,000 रुपये किया जाना चाहिए।
श्रम मंत्रालय या केंद्र सरकार से यह अपेक्षा की जा रही है कि वह ईपीएफ योगदान नियम परिवर्तन के संबंध में भारतीय मजदूर संघ द्वारा उठाई गई माँग पर अपने विचार व्यक्त करे।
लेबर यूनियन की छुट्टीयों की मांग
हाल ही में, श्रमिक संघ ने केंद्र से विभिन्न कर्मचारियों के लिए अवकाश नियमों को बदलने की मांग की थी क्योंकि विभिन्न क्षेत्र के कर्मचारियों के पास अलग-अलग कार्य संस्कृतियां हैं। उन्होंने पूरी सेवा अवधि के दौरान पत्तियों की कुल संख्या को 240 से 300 तक बढ़ाने के लिए अपनी मांग को सामने रखा।
केंद्रीय मंत्रिमंडल को भारतीय मजदूर संघ द्वारा उठाए गए इन मांगों पर चर्चा करने की उम्मीद है क्योंकि उन्होंने 2021 की शुरुआत में अपनी एक मांग को स्वीकार कर लिया है जब उन्होंने 8.5 प्रतिशत ईपीएफ ब्याज दर की घोषणा की और संबंधित ईपीएफ में वित्त वर्ष 2019-20 के लिए ईपीएफ ब्याज का श्रेय दिया हिसाब किताब।
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